RVCC profissional Técnico de Juventude integrado no Catálogo Nacional de Qualificações
Educação e Formação
Data: 01-02-2017 a 31-12-2020
Agenda:
Nacional
Local:
Todo o País
Descrição
Já foi criado pela Agência Nacional para a Qualificação e o Ensino Profissional, I.P. o Reconhecimento, Validação e Certificação de Competências (RVCC) profissional do Técnico de Juventude.
Assim, encontra-se integrado no Catálogo Nacional de Qualificações o RVCC do perfil profissional do Técnico de Juventude.
Acede aqui ao Referencial
Deixamos-te um breve descritivo do perfil profissional do Técnico de Juventude.
|O que é um Técnico/a de Juventude?|
O Técnico de Juventude é um profissional definido por: “Intervir na conceção, organização, desenvolvimento e avaliação de projetos, programas e atividades com e para jovens, mediante metodologias do domínio da educação não-formal, facilitando e promovendo a cidadania, a participação, a autonomia, a inclusão e o desenvolvimento pessoal, social e cultural”.
Quais os objetivos deste novo Perfil Profissional?
Este perfil de competências está interligado com o processo nacional de reconhecimento de competências adquiridas ao longo da vida (RVCC) o que motiva a assimilação de quem já atua no setor da Juventude. Assim, este visa:
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Consolidar as políticas públicas de Juventude no terreno e da intervenção com jovens, de forma dedicada – estruturando a sua autonomia, potenciando oportunidades, facilitando caminhos e opções;
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Criar uma comunidade de profissionais especificamente formados, motivados e mais preparados para lidar com a complexidade das realidades no terreno;
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Criar uma identidade clara e publicamente reconhecida no trabalho no domínio da Juventude, em particular nos parâmetros de intervenção social, cidadania e participação;
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Catalisar as ofertas para os jovens, aumentando as probabilidades de integração social, empregabilidade, conhecimento de recursos ao dispor;
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Mobilizar os jovens de forma personalizada, corporificada num profissional que possa fazer a interligação com outros atores e instituições no terreno;
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Fomentar a educação não-formal e a sua complementaridade com os sistemas formais de educação;
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Elevar a eficácia e eficiência da resposta aos problemas atuais dos jovens e da sociedade, reforçando, simultaneamente, de forma coerente com a arquitetura do trabalho com Juventude, já existente e indispensável, um desígnio humanista que tenha em conta a diversidade de contextos de actuação, necessidades, expressões e aspirações dos jovens portugueses;
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Concretizar um processo longo de debate e troca de ideias com todos os atores do domínio da Juventude, e tornando palpáveis os resultados de numerosas iniciativas, onde o IPDJ e as plataformas de jovens têm tido destaque;
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Dar resposta às recomendações nacionais e europeias, das instituições de referência, em prol de uma intervenção renovada, capaz e adequada à Juventude, em particular numa conjuntura geracional que se tem revelado adversa.
| Links úteis |
Referenciais da Qualificação
http://www.catalogo.anqep.gov.pt/Qualificacoes/Referenciais/1582
Competências Chave
http://www.catalogo.anqep.gov.pt/Content/pdfs/ReferencialRVCCNivel3.pdf
Competências Profissionais
http://www.catalogo.anqep.gov.pt/PDF/QualificacaoReferencialRVCCPDF/1582/761337_RVCC